Van Brain Drain naar Brain Gain: de missie om Suriname op te bouwen met talent

Ruth Sinkeler is initiatiefneemster van het platform Brain Gain Suriname, dat als doel heeft om hoogopgeleide Surinamers en mensen met affiniteit met Suriname vanuit het buitenland terug te halen. Sinkeler legt uit dat ‘brain drain’, het vertrek van geschoolde arbeidskrachten, al lang een probleem is in het land, maar dat haar platform zich richt op de omgekeerde beweging. 

Dit is belangrijk omdat Suriname een kleine beroepsbevolking heeft en de komende jaren veel geschoolde arbeidskrachten nodig zal hebben, bijvoorbeeld door de verwachte inkomsten uit olie en gas. Er is in Suriname dringend behoefte aan vakmensen in allerlei sectoren, zoals finance, HR, marketing en business development. 

Brain Gain biedt een platform, inclusief praktische gidsen, om de (re)migratie soepel te laten verlopen. Ruth benadrukt wel dat Suriname geen Nederland is: wie terugkeert, moet openstaan voor avontuur, geduld hebben en een zekere mate van flexibiliteit bezitten. "Suriname is not for the weak. Je moet echt geduld hebben, je moet omschakelen."